Descrição:
Mentoring é um processo mais longo que abordagens como o Coaching, por exemplo, que visa o alcance de determinado objetivo de forma mais rápida e efetiva, e dura o tempo que o mentorado precisar do auxílio, não tendo uma data específica para começo, meio e fim. Pode ser feito de maneira mais formal em reuniões na empresa, ou ainda informal; durante um happy hour ou encontro na casa do tutorado.
